Pačio darbuotojo ranka paimu tik iš darbo išėjimo prašymą, su vadovo parašu bei įsakymu.
Darbuotoją priimant ir pateikiu anketą užpildymui ir pasirašymo dėl asmens duomenų apsaugos supažindinimo.
Bet labai įdomu, kur dar galima būtų išvengti papildomų popierių ir parašų paėmimo.