Lengvojo automobilio tikroji rinkos kaina atgaline data |
9 |
Dėl degalų suvartojimo |
1 |
MANO VMI |
0 |
GPAIS |
2 |
Registrų centrui FA |
20 |
DUZ |
1 |
sodra |
1 |
atostogos |
1 |
ISAF |
93 |
NPD |
1 |
Darbas |
5 |
Nedarbingumas |
2 |
darbo uzmokescio skaiciavimas |
5 |
Atsiskaitymas ir deklaravimas |
1 |
Statybos, korespondencija, ilgalaikis turtas |
3 |
sodros mokestis individualių įmonių savinikams |
23 |
dividendai |
145 |
kelionės į darbą ir iš darbo išlaidų kompensavimas |
1 |
dėl prailgintų kasmetinių atostogų |
1 |
Darbuotojas izoliavosi karantinui, bet nepasiėmė nedarbingumo, jis jam priklauso nes grįžo iš komandiruotės tačiau jo neima.
Darbuotojas darbo funkcijų atlikti negali nes yra izoliacijoje 14 dienų.
Ar galiu žymėti darbuotojo tabelyje neatvykimas į darbą administracijos leidimu, teikti forma sodrai ir už tas 14 dienų jam nemokėti du. Ar geriau taikyti pravaikštas?
Skambinkite į VDI ir klauskite ką daryti? O gal jus mokate centus ir jis negaus is nedarbingumo nieko ir neima.