Lengvojo automobilio tikroji rinkos kaina atgaline data |
9 |
Dėl degalų suvartojimo |
1 |
MANO VMI |
0 |
GPAIS |
2 |
Registrų centrui FA |
20 |
DUZ |
1 |
sodra |
1 |
atostogos |
1 |
ISAF |
93 |
NPD |
1 |
Darbas |
5 |
Nedarbingumas |
2 |
darbo uzmokescio skaiciavimas |
5 |
Atsiskaitymas ir deklaravimas |
1 |
Statybos, korespondencija, ilgalaikis turtas |
3 |
sodros mokestis individualių įmonių savinikams |
23 |
dividendai |
145 |
kelionės į darbą ir iš darbo išlaidų kompensavimas |
1 |
dėl prailgintų kasmetinių atostogų |
1 |
Pas mane darbuotojas dirbo nuo 2017.05.09 atleistas 2017.07.07, jis per tą visą laiką turėjo 2 NA ir 1PB. Tai pravaikšta mažina kalendorinių dienų skaičių, o NA įsiskaito į laikotarpį? Tai jei taip iki 06.30 kalendorinių dienų buvo 52 k.d jas verčiam į darbo dienas 52*5:7 lygu 37,14 gaunasi ir prie šito skaičiaus pridedu liepos mėnesio darbo dienas tai prisidės 4 d.d iš viso kompensacija skaičiuosis už 41,14 d.d ar taip galvoju?