Sveiki, mano direktorius nenori stabdyti veiklos, nes nežinia, gal po kelių mėnesių vėl bus užsakymai gamybai. Ar gali direktorius ir buhalteris dirbti 1h per mėnesį ir alga 1-5 eurai/mėn, na čia kad tik gyvuotų įmonė. Man sako, kad yra daug įmonių taip darančių. Gal esate kas susidųrę su tokia situacija? Ar taip tikrai normalu?
Gali dirbti, tik 1 val. ne mažiau kaip 3,39 eut.,reikia pakeitimą įrašyti į DS, bet Sodrai mokėsit nuo MMA.
Sveiki,
jei sunku parašyti , kaip reiktų skaičiuoti atostoginius dirbančio 1 val., gal galite nuorodą įmesti, kur apie tai buvo diskutuota 🙂
AČIŪ atsakiusioms 🙂
Atostogų dienos kaip ir dirbančiu pilną darbo dieną, tik kitaip skaičiavimas daromas. Yra forume tema.
Atostogos priklauso, tik kitaip skačiuosis, taikyti koeficienta, t.y. įmonės darbo grafikas ir darbuotojo darbo valandos.
Man dar iškilo klausimų :0. O kaip su neišnaudotom atostogom tada jeigu nuo birželio 1d dirbam tik po 1h per mėnesį? Kaip jas išnaudoti ir kaip naujos atostogos skaičiuosis nuo birželio 1d?
Ačiū
Taip, jeigu antras darbas, tai min.išlaidų.
Aš tada padarau, kad dirba 1 valandą per mėnesį, alga 5e (ant popieriaus, neatskaičius mokesčių). Nuo MMA nereikės skaičiuoti, nes abu ir direktorius, ir buhalteris dirba šioje darbovietėje antraeilėse. Tai viskas kaip ir gerai tada?