Pajamos natura |
1 |
neatvykimas į darbą |
0 |
draudimo išmoka |
19 |
kas įeina į kontroliuojančios bendrovės pajamas |
0 |
Profesonalo egzaminai |
77 |
Užsienio pirkėjo nepriemoka |
1 |
statistika |
4 |
Darbo sutartis NAUJA |
12 |
Registrų centrui FA |
6 |
avansinis PM |
16 |
GPAIS konsultacijos |
7 |
PVM importo |
2 |
Pelno nuostolio ataskaita |
1 |
Psd ir vsd |
3 |
Dėl prekių nurašymo. |
1 |
pelno nesiek. fin.atskaitomybė |
24 |
PVM uždarymas |
15 |
Pajamavimas pagal 96str. |
1 |
Individuali įmonė |
9 |
Ačiū, taip viskas ir yra.
help
heeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeelp
Sveiki,
jei nuo 12.01 įsigalioja naujas pakeitimas, tai taikysite jį, kai skaičiuosite algas už gruodžio mėnesį.
Taikysit pokyčius gruodžio darbo užmokesčiui.
Jei du vykdomieji raštai, tai nuo gruodžio 1 d. jei MMA, nuo sumos į rankas skaičiuosit 30 proc.
Už lapkritį 50 proc, o už gruodį jau 30 proc.
Skirtymas:
1. jei vykd. raštas dėl išlaikymo, tai pirma jam visą sumą, likusiems proporcingai pagal sumas.
2. jei vykd. rašai dėl skolų , bet ne dėl išlaikymo, tada proporcingai kiekvienam raštui.
Laba diena, gavau kelis vykdomus raštus dėl skolų išlaikymo , o darbuotojas nori greičiau atsiskaityt su antstoliaias.
Ar aš galiu išlaikyti iš DU daugiau nei nurodyti proc. vyk.rašte, jis rašo prašymą kad išlaikyti visą atlyginimą ir proporcingai
pravesti antstoliams.
MANAU, JEI BUS JO PRAŠYMAS-JOKIŲ PROBLEMŲ.