Prekės reklamai |
1 |
PVM uždarymas |
15 |
Pajamavimas pagal 96str. |
1 |
Individuali įmonė |
9 |
VALSTYBIŲ KODAI |
1 |
PVm |
7 |
FA |
1 |
likučių suderinimas |
11 |
dividendai |
139 |
iLGALAIKIO TURTO PERKAINOJIMAS |
9 |
savikaina |
1 |
pajamų deklaravimas |
7 |
Ar galima dirbti,per du darbus. |
4 |
neigiamas valiutos pasikerimas. |
1 |
Patarimo |
0 |
MB paskola |
0 |
Komandiruotės dienpinigiai |
3 |
Klaida balanse |
1 |
Patarimo |
1 |
Senam kodekse buvo aiškiai parašyta, kad kompensacija mokama ne daugiau nei už 3 metus. DK pasikeitė 2017.07.01 ir šios nuostatos nebeliko, liko tik 127 str. 5 m. su apribojimu panaudoti atostogos, bet šis punktas įsigalios tik 2020.07.01
Iki 2020.07.01 darbuotojas gali panaudoti visas sukauptas atostogas, apie kompensacija nekalbama išvis. Bet yra taisyklė, kad visi prieštaravimai traktuojami darbuotojo naudai, todėl ir komentuojama, kad ne tik pasinaudoti, bet ir gauti kompensacija.