Paprašykit savo buhalterės informacijos.
Ar apskritai turit nepanaudotų atostogų? Nes viskas turėtų būti išmokama paskutinę darbo dieną.
Niekas iš lubų tokios informacijos jums nepsakys forume.

su darbuotoju atsiskaitoma paskutinę jo darbo dieną. Kokia bus Jūsų atostoginių kompensacija, negalim žinot . Atostogų dienos skaičiuojamos nuo įsidarbinimo iki atleidimo, atimamos panaudotos atostogos.

Taip, dienų priklauso kaip ir visiems, tik,žinoma, apmokės už 2 val/d.

Jei dirbate 5 d.d. po 8 val. per savaitę, tai jums liko apie 23 d.d. Tiksliau paskaičiuos jūsų buhalterė. Be to rašote, kad išeinate 06/21. Tai-pirmadienis. Daugelis žmonių maišo: nori nebedirbti ,pvz., kaip pas jus, nuo 21. Bet tada, kadangi atleidimo diena yra paskutinė darbo diena, reikia rašyti prašyme, kad prašau atleisti iš darbo 06/18. Tada tai bus paskutinė darbo diena ir 06/21 nebeišeisite į darbą.

Sveiki dirbu nuo 2019 10 25, planuoju išeiti iš darbo 2021 0621 ,atostogų buvau išėjusi praeitą vasarą 10d.d,kiek dar turiu nepanaudotų atostogų,ačiū

Ir mqn labai aktualu būtų

Laba diena,
Gal kas turite ir galite pasidalinti atostoginių kompensacijos lentele kai darbuotojas dirba tik 5 dienas per mėnesį po 2 val.

Sveiki. Lapkričio 3 pasirašiau, prašymą jog išeinu. 6d mane atleido iš darbo. Alga išmokėjo. Kada galeciau tikėtis atostoginių? Ir kiek? Kaip jas apskaičiuoti? Dirbu pirmame darbe.. galvojau atostoginius gausiu prie atlyginimo. Bet dar negavau. O ir išėjau dėl sveikatos komplikacijų.

Ačiū Jums labai už pagalbą

2022-01-06 16:03   Ona rašė: ir dabar jeigu paskutinė diena yra 2021.12.31, tai VDU skaičiuoti iš 10,11,12mėn? 10 - 128eur -->> 4d.(4val.) 11 - 128eur-->> 4d. (4val.) 12 - 128eur --->> 5d. (5val.) tai kompensaciją bus: 384/13=29.54*12.30=363.34eur taip teisingai?

Taip.
Grubiai, priklauso +/- 3 mėn. DU