kaupiniai skaičiuojami ataskaitinių metų gruodžio 31d.,t.y kiekvienam žmogui kitaip,priklausomai,kiek jis turi sukaupęs atostogų 12 31d.o tai priklauso nuo nuo įsidarbinimo datos,t.y. mėnesio ir net dienos.

Taip, žinau kad 31dienai skaičiuojami. Tas skaičiavimas panašus kaip skaičiuojant kompensaciją u nepanaudotas atostogas, t.y. reikia suskaičiuoti kiek dienų priklauso atostogų. Man tos tikslios formulės reikia.

Taip. Juk atostogas kai suteikiat, kokį laikotarpį rodot? Juk nešrašot, kad už 2020 metus. Imamas laikotarpis nuo įsidarbinimo dienos, su mėnesiu ir diena.

O tai kokia formulė teisinga paskaičiuoti tai? Kai d.d.buvo buvo : k.d.*28+1/365.O kaip su darbo dienomis? Forume randu parašyta, kad tokia formulė netinka skaičiuoti jei įrašytume vietoj 28 20d.d.

galite 20dd/365xkal d sk nuo įsidarbinimo datos iki metų galo.PVZ jei įsidarbino gruodžio 1d tada 20/365x30=1.64 d d .Jei priklauso ir už stažą,nepamirškit ir tų dienų.Nedideli netikslumai galimi ,bet tikriausiai atidėjiniu,kaip ir dauguma,dedat į neleidžiamus.

Kokia prasmė kaupinius atostoginiams skaičiuoti, jei neleidžiami. Jų dar neskaiciavau, bet įdomu sužinoti

Ačiū

kiek pamenu, yra reikalavimas.

kiek pamenu, yra reikalavimas.

VMI yra paaiškinimas apie atostoginių kaupinius:
Kai įmonė tik einamaisiais metais pradėjo tiksliai skaičiuoti darbuotojų atostoginių kaupimus nepanaudotoms atostogoms, tai už einamuosius metus apskaičiuotos sąnaudos priskiriamos leidžiamiems atskaitymams, o ankstesnių metų atostoginių sumos leidžiamiems atskaitymams galės būti priskiriamos tik tuomet, kai darbuotojas eis atostogauti ir naudos už tuos ankstesnius metus sukauptas atostogų dienas ir jam bus išmokėta atitinkama atostoginių suma.

Tuo atveju, jeigu sudarant finansinę atskaitomybę, leidžiamiems atskaitymams priskirti atostoginių kaupimai inventorizuojami ir metų pabaigoje patikslinama atostoginių kaupimų suma pagal kiekvieną darbuotoją, ir po patikslinimo, gruodžio 31 dieną, finansinėje apskaitoje dėl tam tikrų priežasčių (pvz., metų viduryje darbuotojui padidintas darbo užmokestis) apskaičiuojami didesni atostoginių kaupimai, t. y. kaupimų atostoginiams suma metų pabaigoje yra mažesnė nei iki tos pačios datos apskaičiuota vidutinė darbo užmokesčio už likusias nepanaudotas atostogų dienas suma, tai finansinėje apskaitoje sudaromas papildomas kaupimas atostoginiams, kuris, apskaičiuojant apmokestinamąjį pelną, gali būti priskiriamas leidžiamiems atskaitymams. Jeigu kaupimų atostoginiams suma metų pabaigoje yra didesnė, tai finansinėje apskaitoje mažinamos sąnaudos, kurios, apskaičiuojant apmokestinamąjį pelną, mažina leidžiamus atskaitymus.