| EL.PREKYBA |
0 |
| draudimo išmoka netaisomam automobiliui |
3 |
| Akcininkas- banko kortelė |
5 |
| ALGA |
3 |
| Ligos pašalpa |
9 |
| Įmonės skola atskaitingam asm. |
14 |
| Išeinant iš darbo |
2 |
| Darbo užmokestis |
3 |
| iseinant pensininkui is darbo |
12 |
| Taupymas |
2 |
| Ukrainiečio įdarbinimas |
3 |
| motinystės išmoka |
9 |
| Klausimas |
3 |
| Palūkanos |
15 |
| Darbu perdavimas |
33 |
| klausimas |
1 |
| MB klausimas |
1 |
| išėjimas iš mb |
2 |
| Indiv.veikla su pažyma |
9 |
Jei prašo DK likučių perdavimo dienai tai laikotarpis koks būtų nuo 2023.01.01 iki dabartinės dienos taip? Juk nereikia jiems 2022 metų, jie uždaryti.
Ir vadovas reikalauja, nes pats nieko nenori daryti, piršto nejudina, įsivaizduoja kad čia mano reikalas, na kažkas baisaus, aiškinu jam, kad neprivalau, tas durnių įjungęs psichologiškai spaudžia, aš jau žinote 7 mėn laukiuosi, man ne į naudą tokia situaciją, jei tikrai galiu užtikrintai nieko nedaryti kaip sakote tai tikrai nedarysiu. Na nes neįmanoma tiesiog. Kaip man elgtis tokioje situacijoje?
Bet ne as privalau?
Tai pagalvokim kartu: jeigu jūs toje įmonėje nebedirbate arba nebeteikiate jai paslaugų (nežinau kokia forma dirbot), kam jums pas save laikyti dokumentus?
Kuo greičiau viską atiduokit, užblokuokit telefono numerius ir čiau braške.
Ramiai sau dirbat toliau su kitais klientais.
Jei nenorit nutraukti ryšio, paprašo ko nors - išrašot sąskaitą už paslaugą/sugaištą laiką, pinigai į priekį - tada atliekat, duodat info ar dar kažką.
Jums spręsti.
Pamatysit, tokiu būdu greit užsirauks viskas.
Tokios mano asmeninės rekomendacijos 🙂 Esu turėjusi ir aš tokių naglų klientų.
Mano palinkėjimas - vertinkit save ir savo laiką 🙂
Taip, as suprantu ir vertinu, na matysiu kuo čia baigsis. Su sąskaitom V, nieks nieko nemokės, nežadu aš grįžti čia ir dirbti, tik jie nežino, ateis laikas, pasakysiu. Geresnis variantas, viską atiduoti ir nebekelti ragelio, žinau šitą kompaniją, direktorių, kaip mėgsta daryti viską kitų rankom.
Dokumentai biure visi, bet paaiškino ta firma kuri dirbs, kad tegu būna biure, nevežkite, ko reiks atsiųsit. Aišku taip direktorius sakė, dar ne faktas, kad čia taip šnekėta buvo.
Tai jeigu vis dar dirbat pagal darbo sutartį ofise, matyt teks ir siuntinėti kol neišėjot.
Tada perdavimo akto vadovuo jokio ir nereikia.
Dirbtumėt kaip apskaitos įmonės atstovas, būtų truputį kitaip.
Matyt lieka kentėti kiek liko ten jums to laiko.
Nelabai žinau kokia tiksliau jūsų dabartinė padėtis.
Spėju išeinat į dekretą?
Aš jau dekretinėse nuo 08.28 dienos, pažymėjimas jau sodroje. Po vaiko priežiūros atostogų iškart pareikalausiu kad mane atleistų iš darbo. Tokia situacija. Taigi manęs jau ofise nėra, ką teiksiu tai iš namų. Ofise visi dokumentai sutvarkyti, viskas susegta, savo laiką atidirbau. Toliau skambučiai tęsiasi papildomi klausimai ir t.t tai žadu daugiau nekelti rago. Neprivalau nieko atsakinėti, man jau neriklauso taip manau. Ten kiek žinau iššsipirko įmonę už 500 eur, tai reiškia daug ką darys vado
vas sodra, mokėjimus, dar man buvo toks kaip teiginys kad skambins man klaust kaip sodroj ką pildyti, soriukas žinote, sakiau mandagiai yra kursai. Na va taip va.
Papildomi klausimai tai apie apskaitą, kur tas yra kur anas, atėjau į labai apleistą apskaitą, viską tvarkiau viena ir tai dar likučiai yra,nėra labai ideali, pvm ir algų balansas nelabai sueina , bet jau jau, neieškojau klaidų, dariau viską viena, ten tvarkiau kelias firmas, su vienas viskas puiku nes pati pradėjau ją vesti su kita na taip kaip yra, viską pilnai dariau nuo A iki Z kaip buhalteris ne apskaitininkas.
Tik neturiu dar tiek patirties ir nesu niekad perdavusi darbų, todėl ir kyla klausimai.