Ačiū IR

Ar gali ind.įmonė panaudos būdu iš fizinio asmens pasiskolinti patalpas ,1 kambarėlį -pvz.buhalterijai?

O kas būtų tas FA?

Laba diena,fizinis asmuo vykdantis individualę veiklą pagal pažymą turėjo įdarbinęs 1 darbuotoją su DS ,darbo užmokestis priskaičiuotas ir išmokėtas už realiai atidirbtą darbą iki mėnesio 10 dienos,tik pamiršta pranešti Sodrai ,kad nuo 10d.yra nutraukta darbo sutartis,tuomet dar pridėta 100Lt ir sumokėti Sodrai mokesčiai.Noriu paklausti,ar galima darbo sutartyje įrašyti tokius pakeitimus,kad nuo pvz.: 08.10 iki 08.29 darbo užmokestis yra 100Lt. ryšium su darbo užsakymų nebuvimo.Ačiū.

FA būtų įmonės savininko žmona (seniai išsiskyrę oficialiai bet pavardė išlikusi savininko)

Jei tas turtas priklauso jai asmeniškai ir tai ji gali įrodyti tuomet galima sudaryti panaudos ar nuomos sutartį.
Svarbu kad tas turtas nebūtų jų abiejų bendra nuosavybė, nesvarbu kad jie išsiskyrę.

Taip negalima.
Paskaitykite DK.

Laba diena,Rimante,

Gal Jūs galėtumėte patarti .Labai visiem padedate

Net nežinau ką patarti
Tiesiog matau tik vieną galimybę, atleidimo formą pateikti vėliau. Jei reikės pateiksite paaiškinimą.
Negalite nei atleidimo atidėti nei papildomai be pagrindo mokėti kažkokią mistinę algą bei nuo jos mokesčius.
Su darbuotoju 10 d. darbo santykiai nutraukti su juo galutinai atsiskaityta. Ir viskas.

taigi pateikiate atleidimo formą pavėluotai ir laukite iš SODROS reakcijos

Ačiū Jums Rimante.Dar noriu paklausti,esu girdėjus ,kad įdarbinami yra 0,1 etato,koks priklausytų tokiu atveju darbo užmokestis,kaip js skaičiuojamas?