Sveiki,

Darbe man buvo 8 mėnesius permokėtas atlyginimas. Aš apie tai nežinojau. Situacija trumpai. Įsidarbinant buvo pasakyta, kad įmanoma užsidirbti papildomai dirbant viršvalandžius, naktines valandas, šventines dienas ir galimi papildomi bonusai už darbo pasiekimus. Taip ir dirbome, dirbome ir viršvalandžius, ir naktines valandas, ir per šventines dienas, ir kiekvieną mėnesį budavome pradžiuginami jog dėl darbo pasiekimų gausime priedus, kokie tiksliai priedai mums priklausydavo, mes nežinodavome, ir algalapių negaudavome, kur galėtume pasitikrinti už ką ir kiek gavome papildomus priedus. Dėlto ir nekilo įtarimas, kad man gali būti permokėtas atlyginimas, nes kiekvieną mėnesį ir taip man priklausydavo priedai. Praėjus 8 mėn. Nuo įsidarbinimo buvau informuotas, kad personalo vadybininkė, man pradėjus dirbti, pateikė klaidingą informaciją buhalterijai apie mano alga. Suklydo parašiusi tam tikrą suma į rankas, o turėjo tą sumą parašyti, kad yra ant popieriaus. Ir dėlto susidarė permokėjimai. Aš apie tai net nenutuokiau, tačiau dabar darbas reikalauja iš manęs grąžinti tą suma. Kaip aš tokioje situacijoje turėčiau pasielgti, kadangi aš niekada nemačiau savo algalapio, aš nežinau kaip ką jie skaičiuodavo. Ar turėčiau įmonei grąžinti pinigus, nors apie tai nieko nenutuokiau, ir čia nėra mano jokios kaltės?