| 0,5 etato |
4 |
| Bendrai dėl mokesčių |
10 |
| Sąskaitos perrašymas |
4 |
| Eksportas |
2 |
| NA laikotarpis |
3 |
| Pelno mokestis |
18 |
| pensija |
6 |
| VPA prašymas |
4 |
| NA |
2 |
| VDU pritempimas |
14 |
| Dėl pirkimo kavos aparato ir prie jo kavos |
20 |
| HELP Kompensacija už nepanaudotas atostogas |
3 |
| Nusidevejimas |
8 |
| darbo užmokesčio žiniaraštis 2025m |
0 |
| KPO ir kasos aparatas |
26 |
| Atsiskaitymo grynaisiais apribojimas 5.000 eur |
2 |
| sutarties nutraukimas šalių sutarimu |
0 |
| VDU |
38 |
| Obligacijos |
1 |
Supratau, ačiū.
Kai alga būna MMA, ir vidurkis nesiekia MMA.
O tas vdu pritempimas kada naudojamas?
Ačiū, kad padėjot, Virga, tada taip ir paskaičiuosiu.
Taip
Ar palikti šitą skaičiavimą?
Taip, čia VPA atostogos todėl nėra algos ir tada seks atleidimas. Bet rugpjūtį viena diena bus dirbta. Tai kaip teisingai paskaičiuoti?
O DU toks ir yra-už 1d.d 2000 eur?
Juk nedirbo du mėnesius. Nors yra ir kitas skaičiavimas, kai po VPA nėra iš ko skaičiuoti, tada imama iš DS alga.
Supratau. O kodėl VDU 100? Kur pasideda kitų dviejų mėn d.d.?