SKAIČIUOKLĖ

Darbo ir poilsio

dienų skaičiuoklė

Maloniai kviečiame naudotis

SKAIČIUOKLĖ

Portalas buhalteriams

FACEBOOKE

Maloniai kviečiame

FACEBOOK

Apskaita-123.lt

APSKAITOS PROGRAMOS

Nebrangios ir patogios apskaitos programėlės

Apskaita-123,lt


Atostogos

#182566     2016-07-08 10:46   Jovilė

LZ labai lauksiu jūsų atsakymo, kada galėsite padėkite man, kažkaip aš su eiga pačia skaičiavimo nesuvokiu, labai labai jums būsiu dėkinga.

  0
  0
Siūlau šalinti

#182569     2016-07-08 11:16   LZ

Pagal formulę, kur rašėte, paskaičiuojama atostogų kompensacija, atleidžiant iš darbo. Bet dabar , kai žmogus turi daug neišnaudotų atostogų, Vyriausybė apribojo iki 3 m, už kuriuos priklauso 3 m* 28 k.d.=84 k.d. Jūsų atveju nebereikėtų "sukti" galvos, paskaičiuoti kompensaciją už 84 * 0,7=58.80 d.d.( nes juk apmokamos d.d., ne kalendorinės).Tačiau jūsų atveju žmogus buvo ilgą laiką NA. Kadangi tik 14 k.d. per metus "uždirba" atostogas, o kitos-ne, tai reikia mažinti kompensaciją.

  0
  0
Siūlau šalinti

#182570     2016-07-08 11:26   LZ

Kažkodėl neišsisiunčia...Prikabinsiu atsakymą.

Prisegtas dokumentas:   
 

  0
  0
Siūlau šalinti

#182578     2016-07-08 14:41   Jovile

Aciu jums LZ,jus nuostabi!! tai db man viskas aisku, o tarkim jei atleidziam zmogu kuris turi 28k.d metus laiko isdirbes kasmetiniu atostogu, neisnaudojo ju, ar tokiu paciu principu skaiciuojasi?

  0
  0
Siūlau šalinti

#182582     2016-07-10 16:49   Jovilė

LZ kai yra laikotarpis
2013-05-21 iki 2014-05-20, tarkim nebuvo tada eurai, bet čia jie neturi reikšmės skaičiuojant atosotgas juk skaičiuojam k.d? Gal ir kvailas klausimas.

  0
  0
Siūlau šalinti

#182583     2016-07-10 21:20   Lina
2016-07-10 16:49   Jovilė rašė:
LZ kai yra laikotarpis
2013-05-21 iki 2014-05-20, tarkim nebuvo tada eurai, bet čia jie neturi reikšmės skaičiuojant atosotgas juk skaičiuojam k.d? Gal ir kvailas klausimas.

Labas vakaras,

Kaip paskaičiuoti atleidimą pensininkui ? kiek skaičiau priklausytų du vidutiniai darbo užmokesčiai ?

Ačiū

  0
  0
Siūlau šalinti

#182585     2016-07-11 09:36   Astute

Labas

1.ir man iškilo problema su atostogų skaičiavimais, jeigu žmogus eina atostogų visą liepą, tai jam gaunasi paskaičiavus vidurkį tik 328 eurai, tai aš liepos mėn. rašau 380 eurų, nežiūriu į skaičiavimus. Ar taip.
2.Jeigu žmogus eina tik dalį atostogų liepos mėn. tai kaip jam paskaičiuoti.
Pas mus atlyginimai tik minimumas.Ačiū

  0
  0
Siūlau šalinti

#182587     2016-07-11 09:53   LZ

pensininkui atleidimo atveju 2 mėn. išeitinė+DU+kompensac.už nepanaudotas atostogas.

  0
  0
Siūlau šalinti

#182588     2016-07-11 09:55   Rimantė

Laba diena,

1.Taip.

2. Lyginate VDU dienos normą su liepos mėnesio DU dienos norma. Jei gaunasi,mažesnė tuomet skaičiuojate iš liepos mėnesio dienos normos.

"Pagal Aprašą apskaičiuotas dienos (valandos) vidutinis darbo užmokestis negali būti mažesnis už skaičiuojamąjį mėnesį teisės aktų nustatyta tvarka patvirtintos minimaliosios mėnesinės algos pagrindu apskaičiuotą to mėnesio valandinį (dienos) užmokestį pagal darbuotojo ar įmonės darbo (pamainos) grafiką."

  0
  0
Siūlau šalinti

#182589     2016-07-11 09:56   LZ

1. Teisingai.
2. Atostoginiams imate VDU 380/20 (07 mėn.), o DU pagal įstatymą turi būti jau 380. Žodžiu, atostoginiai+DU turi būti 380

  0
  0
Siūlau šalinti